Assistante de direction (F/H)

Au sein de la délégation aménagement, vous assistez le directeur général adjoint (DGA) dans ses fonctions, coordonnez et organisez les relations internes et externes de la délégation aménagement. Plus qu’un soutien quotidien, vous aurez un rôle d’appui stratégique indispensable pour garantir la fluidité, la réactivité et la continuité de l’action de la Délégation.

En lien avec le DGA, vous veillez au suivi des engagements stratégiques, à la sécurisation budgétaire et au respect des procédures. Garant d’un cadre clair et structuré, vous apportez une réelle valeur ajoutée à la conduite des projets du territoire.

Rejoignez une collectivité engagée et devenez un maillon clé

de la délégation aménagement au cœur de l’Eure !

Informations pratiques & Spécificités du poste :

Statut : Cadre d’emplois des rédacteurs (F/H) – catégorie B

Lieu d’exercice : Emploi situé à l’hôtel du département à Evreux

Contrat : Poste permanent à compter du 01/09/2026, ouvert aux titulaires et aux contractuels

Spécificités : Flexibilité des horaires, contraintes de service, travail en urgence

Contact : Vanina PARSHAD sera en charge de ce recrutement

Missions :

Gestion administrative liée à l’activité du DGA :

1. Gestion de l’agenda, organisation des réunions, événements et déplacements.
2. Rédaction de notes, comptes rendus de comité de direction, gestions des congés des directeurs et du courrier.

Coordination des relations internes et externes :

1. Accueil des élus, partenaires et agents, organisation des commissions techniques.
2. Constitution de dossiers sensibles, suivi des demandes cabinet et diffusion de l’information.

Suivi des ressources humaines :

1. Suivi RH de la délégation (tableaux de bord, commissions administratives paritaires, entretiens professionnels, mutations, événements).

Soutien technique aux secrétariats :

1. Encadrement technique et accompagnement du pool d’assistantes de la délégation et des nouveaux arrivants.

S’épanouir au Département de l’Eure, c’est aussi :

1. Jusqu’à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravail
2. Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d’ancienneté
3. Plan de formation dynamique
4. Participation à la protection sociale (santé et prévoyance)
5. Subventions possibles pour gardes d’enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l’amicale du personnel
6. Restaurant administratif

Profil :

Profil :

Formation et expérience :

1. Diplôme de niveau BAC, expérience en secrétariat de direction.
2. Expérience appréciée en administration publique.

Compétences techniques & Savoir-faire :

1. Niveau expert : outils informatiques et bureautiques, organisation, rigueur et réactivité.
2. Niveau autonome : discrétion professionnelle, qualités relationnelles, capacité d’adaptation et d’analyse.
3. Niveau opérationnel : connaissance du fonctionnement de la collectivité, sens du service public, polyvalence et proactivité.