Assistant de gestion RSA au service contrôle et sanction (F/H) – Annonce n°DN-20240625.01

Au sein de la direction insertion emploi, vous assurez le suivi technique budgétaire des allocations RSA ainsi que le suivi financier des indus liés au versement du RSA. Vous serez chargé de vérifier la situation des bénéficiaires du RSA (composition du foyer, revenu, situation familiale) au regard du RSA qui leur est versé, mais également de préparer des décisions en opportunité prises par le Département et traiter notamment des recours contentieux et des fraudes.

Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations utiles :

Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels

Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement

Missions :

• Assurer le suivi budgétaire du revenu de solidarité active( RSA) : Réceptionner, vérifier et liquider les acomptes auprès des organismes prestataires de l’allocation du RSA (CAF et MSA), réceptionner, vérifier et liquider les factures liées à la gestion des contrats aidés (acomptes des aides à l’employeur), suivre la consommation de l’enveloppe des contrats aidés, alimenter et suivre les tableaux de bord,  gérer des créances transférées par les organismes payeurs, effectuer l’analyse et le suivi des propositions d’opportunités.
• Contrôler le versement de l’allocation du RSA auprès des bénéficiaires : Assurer la prise en compte des demandes de sanctions et veiller à la cohérence avec le dispositif départemental, effectuer les pointages avant le démarrage des procédures de sanctions; signaler les indus susceptibles de constituer une fraude, assurer l’accueil téléphonique et physique, effectuer le secrétariat de la commission de recours gracieux en remises de dette, préparer les dossiers (recours administratifs, contentieux) et effectuer la saisie dans le logiciel dédié, effectuer le pointage de l’effectivité de la mise en œuvre des décisions de sanctions par les organismes payeurs, procéder au pré-archivage et au classement des dossiers.
• Assurer un soutien administratif au pôle administratif et parcours RSA.

Profil :

• Vous connaissez la législation du RSA notamment en matière de politique de juste droit ;
• Vous disposez de compétences budgétaires, de connaissances en finances publiques et en comptabilité privée ;
• Vous maitrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les outils informatiques ;
• Reconnu pour vos capacités rédactionnelles, votre travail en transversalité, votre réactivité et votre savoir faire face à l’urgence ;
• Vous êtes rigoureux, vous savez rendre compte et respecter les règles de discrétion et de secret professionnel.

Conditions d’exercice de l’emploi :

Cadre d’emplois adjoints administratifs territoriaux (F/H) – catégorie C

Emploi situé à l’hôtel du département à Évreux ;

Plan de formation dynamique ;

Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d’ancienneté ;

Accès au restaurant administratif ;

Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d’enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;

Possibilité de télétravail et jusqu’à 49 jours de congés et RTT cumulés.