Chargé de l’insertion par l’emploi (F/H) – Annonce n° EL-20240529.0001

Vous avez une appétence pour le recrutement ? pour la jeunesse ? Alors ce job est fait pour vous !

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous mettez en œuvre les dispositifs d’insertion par l’emploi (apprentis, stagiaires, services civiques, jobs d’été…). Vous développez un réseau partenarial avec les écoles pour faire connaître nos métiers et nos offres.

Révélez votre talent, rejoignez-nous !

Informations utiles :

Poste permanent, ouvert aux titulaires et aux contractuels

Elodie LOUBERE sera en charge de ce recrutement

Missions :

• Rendre attractif, recruter et gérer les dispositifs en matière d’insertion professionnelle ;
• Elaborer et suivre des outils, indicateurs afin de produire des documents (guides, procédures, analyses, études, plans de recrutement, rétro plannings…) ;
• Assister et conseiller les responsables de service, notamment en les informant des différents dispositifs d’insertion par l’emploi et en les accompagnant dans la préparation au recrutement ;
• Exécuter et suivre les contrats et dossiers administratifs en autonomie sur son secteur d’activité ;
• Veiller à la bonne intégration du candidat : identification des formations nécessaires avec le service formation, transmission au candidat d’informations de premier niveau (prestations sociales, médecine du travail, horaires…) ;
• Réaliser, gérer et/ou participer à l’élaboration de process et leurs évolutions dans le cadre de son activité et en lien avec les différents acteurs internes et externes en tenant compte des orientations et contraintes budgétaires réglementaires et institutionnelles.

Profil :

• Idéalement, vous connaissez la réglementation liée à l’apprentissage, service civique et le statut de la fonction publique territoriale ;
• Vous maitrisez les techniques de communication, de recrutement, les outils informatiques ;
• Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et relationnelles, ainsi que du sens de discrétion et de confidentialité.

Conditions d’exercice de l’emploi :

Cadres d’emplois adjoint administratif territorial ou rédacteur territorial (F/H) – catégorie C ou B

Emploi situé à l’hôtel du département à Evreux ;

Relations avec les agents, les services, les directions et les partenaires RH ;

Plan de formation dynamique ;

Complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d’ancienneté ;

Accès restaurant administratif ;

Participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d’enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs) ;

Possibilité de télétravail et jusqu’à 49 jours de congés et RTT cumulés.